[社]買取営業STAFF

【仕事内容】 買取のお問い合わせをいただいたお客様のお宅に訪問し、商品の確認・査定をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ 買取を問い合わせいただいたお客様や、内勤営業担当が取得したアポイントをもとに、お客様先へ訪問し買取査定を行います。事前に決められたスケジュールに沿って動いていくため、余裕を持って進められます。 ※本ポジションは営業職のため、空いた時間に架電業務をお任せすることがございます。アポイント取得方法（架電業務）に関しては、その日のスケジュール等によって、臨機応変に対応していただきます。 ＜取り扱い商品＞ ブランド品・宝石・酒・絵画・骨董品・切手・ホビー・雑貨類など、幅広い商品知識を身につけられます。 訪問は1日2～3 件程度で、査定する商品は1～20品ほど。査定にかかる時間は平均1時間です。 【入社後の流れ】 入社初日から5日間の研修を行います。 研修終了後は、先輩社員の移動に同行し、実際の買取業務を見て学ぶことが出来ます。 その際は一緒に簡単な査定をしたり、金額をメモしたり、自然な流れで勉強できるよう、コーチングしてもらえます。 大体2週間ほどで独り立ちですが、早い人で1週間未満、ゆっくり勉強したい人は1ヶ月ほど同行することもあります。 個々に合わせてスケジューリングしますので、成長スピードも安心です。 ※アポイントが少ない日や、空き時間が多い日には内勤営業と共にアポイント業務を行う場合もございます。 【キャリアステップ】 当社は完全実力主義！頑張り次第で早期の昇格も可能です。 実際に、入社1年目での役職昇進実績も多数あります。また、今回配属となる部署は新設部署のため、管理職を目指しやすい環境です。ご自身のチャレンジを評価に繋げるので、ぜひ意欲的に仕事に取り組んでください。 【仕事の醍醐味】 ＜お客様との信頼関係が築ける！＞ この仕事は、お客様の大切なお品物を買い取らせていただく仕事です。信頼関係をしっかりと築くことで、「売ることに迷いがあったけど、あなたに買い取ってもらえて良かった」などと嬉しいお言葉をいただけることもあります！ お客様の満足度が、自分自身のやりがいに繋がります。 ＜頑張りが正当に評価される環境＞ 当社の評価制度に、年齢や経験は一切関係ありません。買取実績に応じ、公平にインセンテ ィブを支給します！ 入社1年目で年収600万円以上を手にする社員も珍しくありませんし、29歳で月収 73万円を達成している社員もいます。ご自身の頑張りやチャレンジが昇給・昇格に直結するため、モチベーションを保ちながら働けます。 【仕事の大変な点】 商品の価値は一定ではなく、日々変化します。基礎知識を身につけても、商品知識を日々学び続ける姿勢は必要不可欠です。新しい知識を吸収し、意欲的に成長していける方に向いているお仕事です。 【募集背景】 ＜10名以上の積極採用＞ 今回配属先となるのは、出張買取部です！新設部署のため昇格しやすく、管理者などの役職も目指しやすい環境です。一緒に働きやすい環境を作っていきたいと考えているので、アイデアや意見が生まれたら、些細なことでもどんどん発信してください！ エンパワー 34310

【1日の流れ】 9:00　出社（スケジュールを確認後、出発） ▼ 10:00　お客様対応 ▼ 12:00　お昼休憩 ▼ 13:00　買取先を訪問（訪問数は1日2～3件程度） ▼ 17:00　帰社（明日のスケジュールなどを確認） ▼ 18:00　退社（残業削減、働き方改革実施中）

【年収モデル】 入社1年／27歳／628万円（月給30万円＋インセンティブ＋賞与） 入社2年／32歳／1620万円（月給30万円＋インセンティブ＋賞与） 入社8年／31歳／2180万円（月給30万円＋インセンティブ＋賞与）