[社]一般事務STAFF

お客様が弊社のサービスを利用するにあたりご提出いただく「賃貸保証サービス申込書」のチェック・データ処理をお任せいたします。 PC専用端末を使用した書類のチェック業務と電話対応がメインの内勤のお仕事です。迅速かつ、正確な対応が必要になります。不動産業界ならではの用語や業務のノウハウは、入社後の研修や先輩たちがしっかりとサポートするので安心して身につけることができます。 【主な業務内容】 ■チェック業務 不動産会社様から送っていただいた申込書と、入力後のデータが到着します。当社専用端末を使用してデータと申込書の記載内容があっているかどうかのチェック業務を行います。 ■電話確認 申込書に不備があれば電話で不動産会社の担当の方に確認することがあります。確認が必要な内容は決まっているので、先輩のサポートを受けながら安心して取り組むことができます。 ＜未経験の方も活躍できます＞ マニュアルや業務に沿った専用端末が完備されている為、不動産業界やExcelなどの知識は無くても大丈夫です。社員は20～30代の女性が中心で全員が中途入社。気さくに相談できる環境です。 【事務未経験・不動産業界未経験の方も活躍できます】 審査課というと専門職のようなイメージはありますが、仕事内容はどなたも挑戦することが可能です。 淡々とこなす作業というよりは、様々な人と連携し合って進めていく仕事であり声を掛け合いながら進めていくので自身の配慮によって仕事を円滑に進める事が可能です。 マニュアルや業務に沿った専用端末が完備されている為、不動産業界やエクセルなどの専門知識は無くても大丈夫です。 接客業や営業よりも少し業務量を減らしたい。 でも任されるやりがいと成長できる環境で働きたい。 そんな方ならきっと活躍できる職場です。 【休日・休暇】 ■年間休日120日 ■シフト制（月8～12日） ※土日祝の日数分、カレンダーで休日の日数分休みあり（2022/5だと12日間/月） ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（入社6ヶ月経過後より10日～勤続年数に応じて最大20日） ■誕生日休暇（誕生日月の前後2ヶ月の間に取得可能） ■産前産後休暇、育児休暇（取得実績あり。子育てママも在籍しています） ◆育児休暇復帰後に時短勤務を取得されている方もいます 【福利厚生】 ■昇給 年1回（2月） ■特別報奨金　年1回（一般的に言う「決算賞与」※13年連続支給あり） ＜各種手当＞ ■交通費支給（4万円まで／月） ■残業手当（みなし残業時間を越えた場合支給） ■役職手当 ■出張手当 ■扶養手当（試用期間終了後より適用） ■地域手当（試用期間終了後より適用、1万円／月※東京本社のみ） ＜その他待遇＞ ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度 ■確定拠出年金制度 ■外部研修制度 ■オフィス内分煙 ■クラブ活動、忘年会などあり（自由参加）